أبوظبي: عماد الدين خليل
تتيح الهيئة الاتحادية للهوية والجنسية والجمارك وأمن المنافذ 4 أنواع من الإقامات للأجانب من أجل العمل في دولة الإمارات بمدد إقامة مختلفة حسب نوعها تتراوح بين عامين، و5 أعوام، و10 أعوام.
وأوضحت الحكومة الرقمية لدولة الإمارات أن أمام الأجانب 4 اختيارات على تأشيرة إقامة في الدولة، وهي «تأشيرة العمل العادية، والإقامة الذهبية، وتأشيرة الإقامة الخضراء، وتأشيرة عمال الخدمات المساعدة».
وأضافت أن تأشيرة العمل العادية تصدر للأجانب العاملين في القطاعين الخاص والحكومي والمناطق الحرة، بينما تصدر تأشيرة الإقامة الخضراء للعمالة الماهرة لمدة 5 أعوام، إضافة إلى الإقامة الذهبية لمدة تصل إلى 10 أعوام، أما النوع الأخير من التأشيرات فيصدر لعمال الخدمات المساعدة أو العمالة المنزلية.
وأوضحت أنه يمكن للأجنبي أن يحصل على تأشيرة عمل عادية، وعادة ما تكون لمدة عامين، إذا كان يعمل لدى القطاع الخاص، أو القطاع الحكومي، أو في منطقة حرة.
وأكدت أن التأشيرة الذهبية إقامة طويلة الأمد لمدّة 5 أعوام أو 10 أعوام لفئات معينة من الأجانب المقيمين في الإمارات، أو الراغبين في القدوم إليها، وتمكّنهم من العيش والعمل والاستثمار والدراسة دون الحاجة إلى ضامن أو مستضيف، مع التمتع بمزايا حصرية.
وتشمل فئات التأشيرة الذهبية المستثمرين، ورواد الأعمال، والنوابغ من المواهب والعلماء والمتخصصين، وأوائل الطلبة والخريجين، ورواد العمل الإنساني، وخط الدفاع الأول.
وأشارت إلى أن الإقامة الخضراء بغرض العمل هي نوع من تأشيرات الإقامة المستحدثة عام 2021، وتتيح لحاملها الإقامة لمدة 5 سنوات دون الحاجة إلى ضامن أو مستضيف أو كفيل صاحب عمل، وتكون قابلة للتجديد بنفس المدة عند انتهاء صلاحيتها، ويمكن لأصحاب العمل الحر، وأصحاب العمل الخاص، والعمالة الماهرة أن يتقدموا للحصول على هذه التأشيرة.
وللحصول على تأشيرة الإقامة الخضراء يجب على أصحاب العمل الحر وأصحاب العمل الخاص تحقيق 3 متطلبات وهي «الحصول على تصريح عمل حر أو عمل خاص من وزارة الموارد البشرية والتوطين، وأن يكون الحد الأدنى للمستوى التعليمي شهادة البكالوريوس أو الدبلوم التخصصي أو ما يعادلها، وألا يقل الدخل السنوي لمقدم الطلب من العمل الحر لعامين سابقين عن 360 ألف درهم أو ما يعادلها من العملات الأجنبية أو أن يثبت ملاءته المالية طوال فترة إقامته في الدولة».
ويمكن للعامل المهاري الحصول على تأشيرة الإقامة الخضراء من أجل العمل، ولكن يجب عليه استيفاء 4 متطلبات وهي «أن يحصل على تصريح عمل في الدولة بموجب عقد عمل سارٍ، وأن يكون من فئة العمالة الماهرة في المستوى المهني الأول أو الثاني أو الثالث من تصنيف المهن المعتمد لدى وزارة الموارد البشرية والتوطين، وأن يكون الحد الأدنى للمستوى التعليمي شهادة بكالوريوس أو ما يعادلها، وألا يقل الراتب الشهري عن 15 ألف درهم أو ما يعادلها من العملات الأجنبية».
